Jack Ma's interview (translation)

-Շատ լավ։ Մեկ հարց էլ լսենք WhiteRealityTV-ից. Խնդրեմ, հարցրեք։

-Ողջույն, իմ անունը Պաբլո է, Կոստա Րիկայից եմ։ Տալով ձեր տեսանկյունը հոգատարության և հավատարմության վերաբերյալ, ինչ եք դուք անում ինքնախնամքին ուղղված և ինչպես է դա դրսևորվում ձեր ընկերությունում։ Օրինակ՝ տեսնում եք Ձեր աշխատակցին՝ քնած կամ ուրիշ այդպիսի հիմար իրավիճակում։ Ի՞նչ մոտեցում ցույց կտաք այդ դեպքում։

-Բախտս բերել է, որ ես ունեմ 18 համահիմնադիր և նրանց մեծ մասն իմ աշակերտներն են։ Երբ իմ բնակարանում ես ասացի նրանց իմ երազանքը,նպատակը, մի զվարճալի բան առաջարկեցի. Ալիբաբայի առաջին ֆոտոապարատի վաճառքի մեկնարկի հետ տեսանկարահանել մեր բոլոր հանդիպումները։ Այս քայլով մարդկանց հնարավորություն էինք տալիս ուսումնասիրել մեր ձախողման կամ հաջողության պատճատները՝ գործը ավարտին հասցնելուն պես։ Առաջին տեսահոլովակը նկարահանեցինք հենց առաջին հանդիպման ընթացքում, որը տևեց երկու ժամ։ Իմ երկժամյա խոսքից հետո բոլոր զարմացել և հոգնել էին, կարծես շոկի մեջ լինեին։ Ինձ նայում էին՝ հարցնելով. -Սա այն է, ինչ դու ուզու՞մ ես։-

Ես պատասխանում էի՝ այո։

Ես առաջինն էի, ով տեխնոլոգիաների մասին ոչինչ չգիտեր։ Ես կարծում եմ, որ մարդ ոչ թե պետք է անեն ինչ իմանա, այլ պիտի իր կողքին ունենա ավելի խելացի մարդիկ։ Ես միշտ փորձում գտնել մարդկանց,ովքեր, օրինակ, համակարգչային գիտելիքներ ավելի շատ ունեն, քան ես, հաշվում են ավելի լավ, քան ես։ Ես այնքան շատ խելացի մարդ գտա, որ իմ գործը դարձքվ նրանց բոլորի միասնական աշխատանքի հաստատումն ու հեշտացումը։ Երբ խելացիները աշխատում են փոխհամագործակցելով, նևանց նպատակը ավելի մոտ է դառնում։ Հիմանրները հեշտ են միմյանց հետ աշխատում, խելացիները՝ ոչ։ Հիմարները աշխատում են միասին, բայց չեն հավատում իրենց նպատակին և գաղափարին։ 

-Մենք՝ մարդիկ, միշտ դուրսն ենք նայում, չենք զննում մեր ներսը։ Եթե դու քեզ չես քննում,զննում քո ներաշխարհը, ապա չես լինի իմաստուն։ Եթե իմաստուն չլինես, չես իմանա, թե ինչ չես ուզում և ինչը պետքական չէ։ Այսօր մարդ արարածը ստանում է ավելին, քան ակնկալում էր ունենալ։ Այսպիսով՝ շրջակա միջավայրի աղտոտման և շատ ու շատ այլ խնդիրների պատճառն է հանդիսանում մարդու ագահ դառնալը։ Մարդիկ շատ ժամանակ վստահում են իրենց դիմացիններին նաև այն պատճառով, որ դիմացինները իրենց ավելի լավ են ճանաչում։ Ռոբոտները շուտով կտիրեն աշխարհին, քանի որ նրանք նկատում են այն ամենը, ինչ կատարվում է շրջակա միջավայրում։ Չինական փիլիսոփայությունը հիմնված է մարդու ներսը վերլուծելու և ինքնադաստիարակության վրա։ Եթե մարդ առաջինը վերլուծի իր քայլերը, ապա չի նկատի դիմացինի բացասական կողմերը և ուշադրություն կդարձնի միայն դրականին։ Եթե մենք չսկսենք կոնկրետ քայլեր ձեռնարկել, ապա բոլոր վաստակած գումարները կծախսենք մեր երեխաների և թոռների բուժմանը ուղղված՝ հիվանդանոցների վրա։ Այսպիսով եկեք կարգի հրավիրենք ամենը. մեր սիրտը, աշխարհայացը, հավատը և կրոնը։ Ես կարծում եմ, որ սա պետք է լինի մեր և մատաղ սերնդի նպատակն ու ուղղվածությունը։ Սա այն է, ինչի վրա հետագա 30 տարիների ընթացքում պիտի կենտրոնացած լինի մեր կրթական համակարգը։ 

-Մեկ հարց, խնդրեմ-։

-Շնորհակալություն։ Ես ցանկանում եմ իմանալ, թե ինչպես եք դուք ձեզ մոտիվացնում, ինչ շարժառիթներ ունեք։ Նաև երկրորդ հարցս. քանի ժամ եք դուք քնում։ Ես հասկանում եմ, որ ձեր գործերը ղեկավարելու համար հարկավոր են ութ աչք :D, նաև լսել եմ տարբեր վարկածներ, բայց ճիշտ պատասխանը ցանկանում եմ հենց ձեզնից լսել։-

Ինչպե՞ս եմ ես մոտիվացնում իմ աշխատակիցներին։ Ես նախ գտնում եմ այնպիսի մարդկանց, ովքեր մոբիլ են և կարողանում են խրախուսել ինքներն իրենց, քանի որ ոչ ակտիվ, պասիվ մարդուն խրախուսել և մոտիվացնել ուղղակի հնարավոր չէ։ Ես ունեմ 65.000 աշխատակից, նրանք խմբով աշխատելիս խրախուսում են միմյանց և լրացնում բացերը։ Նվազագույնը կարող եմ ասել, որ նրանց և իմ փոխհարաբերությունը, իմ ղեկավարման ձևը և առաջնորդի որակները՝ այ սրանք են, որ ինչ-որ բան են փոխում աշխատողներիս մեջ։ Նրանք պետք է լինեն դրական, պետք է իմանան իրենց կոլեգայի խնդիրը, օգնեն լուծել, քանի որ ես իվիճակի չեմ բոլորինն անգիր իմանալ, և ցավոք, չունեմ դրա ֆիզիկական հնարավորությունը։ Երբ դուք այցելեք մեր հանդիպումները, կզարմանաք, քանի որ ընդհանրապես նման չեն չինական այլ ընկերությունների հանդիպումներին։ Բոսսը ասում է՝ աշխատողները լսում, ոչ, այսպես չէ։ Մեր սենյակը նման է ռազմի դաշտի. մենք որոշումներ ենք կայացնում տարբեր բղավոցների միջից, քանի որ ամեն մեկը բարձրաձայնում է իր կարծիքը։ Անցնենք մյուս հարցին։ Որքա՞ն եմ քնում։ Ես քնում եմ ո՛չ շատ կարճ, բայց ո՛չ էլ բավական։ Նաև շատ քիչ եմ ուտում, ուտում եմ միայն հատուկ ընտրված բաներ։ Վերջին ժամանակներուն ես սկսել եմ չափից շատ մտածել։ Բախտի բերմամբ հիմա ունեմ շատ լավ թիմ, ում ասում եմ իմ բոլոր գաղափարները։ Իմը խոսելն է, նրանցը՝ անելը։
-Շնորհակալություն մեզ հետ լինելու համար, մեր ժամանակը չի բավականեցնում լսելու բոլոր հարցերը, բայց Դուք կարող եք միանալ պարոն Մայի մյուս դասերին՝ առևտրի վերաբերյալ, ուղղված երիտասարդությանը։

Աղբյուրը: http://newmag.am/2018/jack-ma/